Entité de rattachement
Quand il crée les premiers produits BIODERMA et Institut Esthederm en 1977, Jean-Noël Thorel, pharmacien et biologiste, ouvre la voie à la cosmétique active en intégrant pour la première fois la biologie à la cosmétique, avec pour objectif de changer de paradigme.
Présente aujourd'hui dans plus de 100 pays, avec 3100 employés, NAOS a choisi un seul site de conception et de fabrication, NAOS Les Laboratoires, à Aix-en-Provence (France) afin de maîtriser la qualité et la conception unique de ses produits.
NAOS et ses trois marques - BIODERMA, Institut Esthederm et Etat Pur - revendiquent une approche commune unique : l'écobiologie. Combinaison de la biologie et de l'écologie de la peau, l'écobiologie considère la peau comme un écosystème en interaction constante avec son environnement.
Inspirée par la vie et animée par le cœur, NAOS est une fondation actionnaire dont l'objectif est de contribuer à la réalisation du potentiel humain.
Référence
2024-2317
Vous souhaitez découvrir les back-stage d’un lancement produit : de la conception à la mise sur le marché ?
NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Assistant(e) Chef de Produit BIODERMA, en apprentissage à partir du 23 Septembre 2024.
Au sein de l’équipe Marketing International, vous assistez un/une chef de produit au quotidien dans la gestion d’un ou plusieurs sous-segments de marché, sur l’ensemble de l’activité marketing.
Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :
Missions Marketing Go-to-Market
- Participation au développement de campagnes omnicanales dans le cadre de lancement produits ou de soutien du cœur de portefeuille. Développement d’outils à la fois BtoB et BtoC : visuel, ADV, kit réseaux sociaux…
- Participation à la création des briefs pour agences externes
Missions Développement
- Analyses quantitatives et qualitatives, synthèses et recommandations
- Participation à la mise en place d’études de marché auprès des consommateurs ou des professionnels de santé
- Participation au développement des nouveautés produits : test soumission textures, rédaction fiche allégations, etc
Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante.
Notre processus type de recrutement :
Il est susceptible de changer légèrement.
1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines.
2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue.
3. Entretiens avec différents interlocuteurs.
4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.
Savoir-faire et Savoir-être requis pour le poste
Vous êtes organisé(e), créatif(ve), autonome et curieux(se) ?
Vous avez envie d’apprendre de relever de nouveaux challenges ?
Vous possédez une première expérience en marketing ?
Et vous êtes sensible à l’univers de la dermo-cosmétique et de la santé ?
Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS !
Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez en savoir plus sur notre entreprise et nos valeurs ?
Je me crée un espace candidat
