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Ecommerce Activation Project Manager (ALTERNANCE) H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Quand il crée les premiers produits BIODERMA et Institut Esthederm en 1977, Jean-Noël Thorel, pharmacien et biologiste, ouvre la voie à la cosmétique active en intégrant pour la première fois la biologie à la cosmétique, avec pour objectif de changer de paradigme.

Présente aujourd'hui dans plus de 100 pays, avec 3100 employés, NAOS a choisi un seul site de conception et de fabrication, NAOS Les Laboratoires, à Aix-en-Provence (France) afin de maîtriser la qualité et la conception unique de ses produits.

NAOS et ses trois marques - BIODERMA, Institut Esthederm et Etat Pur - revendiquent une approche commune unique : l'écobiologie. Combinaison de la biologie et de l'écologie de la peau, l'écobiologie considère la peau comme un écosystème en interaction constante avec son environnement.

Inspirée par la vie et animée par le cœur, NAOS est une fondation actionnaire dont l'objectif est de contribuer à la réalisation du potentiel humain.
  

Référence

2025-2690  

Description du poste

Métier

MARKETING - MARKETING OPE SIEGE / GO TO MARKET

Intitulé du poste

Ecommerce Activation Project Manager (ALTERNANCE) H/F

Date d'embauche souhaitée

01/09/2025

Durée du contrat

1 an

Type de contrat

Contrat d'apprentissage

Temps de travail

Temps complet

Principales missions

Vous souhaitez participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant, dans un environnement varié ?

NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Chef de projet activation e-commerce International en Alternance, à partir du 01/09/2022.

Au sein de la direction de marque BIODERMA International, vous assistez le Manager activation e-commerce dans l’élaboration de la stratégie et des assets de campagnes go-to-market, sur les leviers site e-commerce, CRM et e-retailers.

Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :

Activation go-to-market e-commerce et CRM

  • Participation au process collaboratif avec l’équipe produit Go-to-market
  • Contribution à la construction de la stratégie et des assets de campagne (site et newsletters)
  • Webmastering du site international pour créer des pages dans le cadre des campagnes (articles, landings…)
  • Création de contenu SEO & CRM avec la content factory et les agences

 

Déploiement et les évolutions de nos sites internet e-commerce et vitrine dans les filiales

  • Participation au process collaboratif avec l’équipe digital Product owner et les pays
  • Mise à disposition des contenus de marque, recette des sites pays
  • Participation à la roadmap de test & learn et évolutions
  • Garantit le respect des bonnes pratiques SEO

 

Monitoring et veille

  • Analytics & SEO (outils: Google analytics, Lookerstudio, Content Square, SEMrush, Google Search console)
  • Veille et benchmarks orientés expérience utilisateurs et activation go-to-market

 

Vous avez une première expérience en stage ou alternance dans le digital et avez déjà travaillé sur  la création et/ou l'activation d'un site web ?

Vous êtes à l'aise avec le management de projets (interne, prestataires, agences) et êtes proactif.ve ?

Vous maitrisez l’anglais et avez idéalement une appétence pour le SEO voire le CRM? Vous avez peut être déjà fait du test & learn?

 

Ces missions seront l'occasion pour vous de rejoindre une entreprise au service du Human Care et pleine de belles valeurs. Ce sera alors l'entrée dans une véritable aventure humaine, collective et enrichissante.

 

 

Savoir-faire et Savoir-être requis pour le poste

Vous êtes étudiant(e) en Master : spécialité marketing digital / e-commerce, à la recherche d’une alternance de fin d’étude.

 

 

Savoir être

-        Rigueur, sens de l'organisation et des priorités

 -        Autonomie

 -        Enthousiasme, curiosité et sens de l’investigation

 -        Qualités relationnelles et d'adaptation

 -        Force de proposition, proactivité

 

 

Notre processus type de recrutement : 

Il est susceptible de changer légèrement.

1.     Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines.

2.    Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue.

3.   1 entretiens avec le maitre de stage.

4.    Il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

 

Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS !

 Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Rhone-Alpes, Rhône (69)

Ville / Secteur

Lyon

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac + 4

Spécialisation

  • COMMERCIAL MARKETING
  • WEB
  • DIGITAL

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Langues

Anglais (Courant)