Vous souhaitez participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant ?

NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Responsable Image & Contenu, en CDI à partir du 1 er Janvier 2025.

Au sein de l’équipe ETAT PUR, vous la Directrice de Marque vous participerez au déploiement de la marque en France et à l'International.
 

Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : 

Description du poste : En tant que Responsable Image et Contenu, vous serez responsable de la stratégie globale de contenu d’Etat Pur. Vous créerez et superviserez du contenu engageant et pertinent qui renforce notre positionnement de marque et engage notre audience. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Marketing Digitale, Go To Market produits pour garantir la cohérence et l'efficacité de nos messages à travers tous les canaux.

Responsabilités:
Développer et mettre en œuvre une stratégie de contenu alignée avec les objectifs de la marque et les attentes des clients.

Créer et gérer un calendrier éditorial, prenant en compte les besoins des pays, pour garantir la publication régulière de contenu de haute qualité et SEO optimisé. (Blog, réseaux sociaux, emails, sms etc.)

Superviser la production de contenu écrit, visuel et vidéo pour les plateformes en ligne et hors ligne.

Collaborer avec les équipes internes (Content Factory) et les agences externes pour produire du contenu cohérent et captivant.

Assurer la cohérence du ton de la marque et des messages à travers tous les supports de communication.

Analyser les performances du contenu et ajuster les stratégies en fonction des résultats et des retours d'audience.

Rester à jour avec les tendances de l'industrie et les meilleures pratiques en matière de création de contenu.

Développer l'équipe de contenu à moyen terme

Compétences requises :
Expérience significative (minimum 5 ans) dans un rôle similaire de responsable de contenu dans le secteur de la cosmétique
Management d’équipe de création de contenu
Excellentes compétences rédactionnelles et capacité à créer des messages clairs et engageants.
Compétences éprouvées en storytelling

Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante.

Notre processus type de recrutement : 

Il est susceptible de changer légèrement.

1.     Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines.

2.    Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue.

3.    Entretiens avec différents interlocuteurs.

4.    Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Expérience significative (minimum 5 ans) dans un rôle similaire de responsable de contenu dans le secteur de la cosmétique
Management d’équipe de création de contenu
Excellentes compétences rédactionnelles et capacité à créer des messages clairs et engageants.
Compétences éprouvées en storytelling