RSS export of vacancies - Seulement les offres à la une : No / Région : Europe-->France-->Rhone-Alpes

2026-3205 - Alternance Designer Graphique Communication interne NAOS H/F

Fri, 22 May 2026 22:21:33 Z

Category : COMMUNICATION/INTERNAL COMMUNICATION
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique parmi les leaders de son marché et participer à un projet d’entreprise ambitieux ? Vous êtes un grand créatif, vous avez à coeur d'apprendre et de travailler en équipe ? Venez mettre vos talents au service de l’identité, des valeurs et des messages de la marque NAOS (entreprise fondatrice de BIODERMA, INSTITUT ESTHEDERM et ETAT PUR) ! NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) ALTERNANT(E) DESIGNER GRAPHIQUE POLYVALENT, basé(e) à Lyon (France), à partir de Septembre 2026. Au sein de l’équipe Content Factory, intégrez une équipe de Talents Créatifs pluri-disciplinaires (édition, digital, vidéo) en interne, au service de nos 3 Marques et de nos Marchés, à destination de nos communautés : collaborateurs, clients, patients, professionnels de santé, retailers on & offline. Vous serez principalement en charge de la création des outils de Communication Interne (Corporate, RH, Events) : • IDENTITE VISUELLE : Chartes graphiques (logos, univers coloriels, iconographies, illustrations, templates Powerpoint / Canva.), création et recherche de visuels à destination des différents services internes et évènements. • COMMUNICATION DIGITALE : Pushmails, bannières, vignettes, infographies. • EDITION : Brochures, affiches, flyers. • ANIMATION : Motion design, montage et habillage vidéo. Vous apprendrez également à utiliser un outil collaboratif (Asana).

Vous avez une sensibilité pour l’univers beauté, santé, pharma, science, et vous avez envie de faire grandir la notoriété NAOS auprès de nos communautés sur tous types de supports. Digital native, votre curiosité, votre créativité, votre culture générale et votre œil sur les tendances font de vous un véritable early-adopter de tous les nouveaux contenus Marketing et IA. PERSONNALITE - SAVOIR-ETRE : • Vous avez le sens du relationnel et de la communication en vue de collaborer avec des interlocuteurs variés. • Vous êtes proactif(ve), super-organisé(e), et avez le goût du travail en équipe. • Vous osez poser des questions, vous remettre en question et avez le souci du détail et de la rigueur. • Vous êtes force de proposition, impliqué(e), et avez envie de progresser dans votre pratique. FORMATION - COMPETENCES TECHNIQUES : Bac+2/3, Formation supérieure de type MASTER spécialisée en Design graphique Web & arts graphiques / Communication visuelle / Création Numérique ou équivalent. Master 2 OU Écoles spécialisées en communication, en publicité ou multimédia (CELSA, ISCOM, ISERP, ECPAD...). • Première expérience entant que graphiste dans le cadre d'apprentissage et/ou stages. • Vous maîtrisez les différents logiciels de PAO : Adobe Creative Suite (Indesign, Illustrator, Photoshop, After Effects), ainsi que Figma. • Vous avez de bonnes bases en IA (ChatGPT, AdobeFirefly) • Vous avez des bases sur Powerpoint et Canva. • Vous savez interpréter un brief. • Vous êtes capable de respecter et décliner des chartes graphiques : Sens du dessin et de la couleur, Maîtrise des règles de typographiques et de la hiérarchisation des informations. • Maîtrise de la chaîne graphique et des contraintes techniques du digital. Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez les Naossiens et l’aventure NAOS !
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree

2026-3138 - ALTERNANT(E) CHEF(FE) DE PROJETS MARKETING & PACKAGING H/F

Fri, 22 May 2026 15:45:32 Z

Category : MARKETING/PRODUCT DEVELOPMENT
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à raison d’être ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) alternant(e) Chef(fe) de Projets Marketing & Packaging, à partir du 17/09/2026. Au sein de l’équipe Packaging du Département Marketing Développement & International, vous participez aux lancements de nouveaux produits BIODERMA et à la mise à jour des décors Packaging de l'ensemble des gammes. Déplacements ponctuels possibles (fournisseurs, site de production, salons…). Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : Missions opérationnelles en support des Cheffes de Projets Marketing & Packaging · Suivi de la réalisation des documents de décor des Packaging BIODERMA (modèles vente & échantillons) dans le respect de la charte graphique : nouveaux produits, mise en conformité règlementaire, évolution des allégations produits, évolution des formules... · Interface avec le Studio graphique de BIODERMA · Implication Marketing dans les allégations produits en lien avec les Cheffes de Projets Marketing & Packaging et les Cheffes de gammes, adaptation des textes (inter/intra gammes), cohérence de charte . Vérifications/relectures des textes, demandes de traductions, suivi des codes produits, coordination avec les équipes impliquées (Marketing, Règlementaire, Scientifique…) et les filiales . Envoi des fichiers pour impression aux fournisseurs . Vérification des BAG/BAT . Suivi des essais de production des décors chez les fournisseurs, ajustement des teintes et des contraintes techniques d'impression . Force de propositions & suivi des tableaux de reporting de l'activité de l'équipe . Respect du budget. . Benchmark et veille concurrentielle packaging Missions de coordination de projets en support des Cheffes de Projets Marketing & Packaging · Garantir le respect des délais et des plannings . Suivi des projets avec la Supply chain et les différentes équipes du site de production à Aix-en-Provence · Participation à la réunion mensuelle Packs/Logistique . Validation des triptyques de teintes et des articles de conditionnement en lien avec la Qualité/Contrôle conformité . Participation aux projets transverses de l’équipe Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs.

Vous êtes rigoureux(se) et autonome ? Vous êtes organisé(e) et capable de suivre plusieurs projets en même temps ? Vous possédez le sens du détail et êtes perfectionniste ? Vous aimez travailler en équipe, vous êtes ouvert(e) d'esprit et avez de bonnes capacités d'adaptation ? Vous maîtrisez parfaitement l'orthographe-grammaire ? Vous maîtrisez le pack office (Word, Excel, Power point, Outlook). Vous êtes sensible à l'univers de la Dermatologie, de la santé et du bien-être ? Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree
Language / Level :
French : Mother tongue
Language / Level :
English : Fluent

2026-3296 - CHEF DE SECTEUR RETAIL - SECTEUR SAINT ETIENNE H/F

Thu, 21 May 2026 13:33:05 Z

Category : BUSINESS ACTIVITY/SELL IN
Contract type : Fixed-term contract
Position description :
Rejoignez l’aventure NAOS 🚀 Envie de vivre une aventure collective où vous pourrez oser, tester, apprendre et grandir ? Chez NAOS, c’est plus qu’un poste — c’est l’opportunité de faire la différence. • Type de contrat : CDD • Départements à couvrir : 15 (partiel), 42 (partiel), 43 (partiel), 63 (partiel) • Secteur : Dermocosmétique • Date de démarrage : 1er septembre 2026 • Statut : Agent de Maîtrise • Temps de travail : Forfait Jours • Rémunération : 29 – 35 000 € annuel brut + rémunération variable Votre mission ✨ Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement du Sell In et du Sell Out sur votre secteur auprès des pharmacies et parapharmacies. Vous contribuerez activement à la performance business et à la visibilité de nos marques. Vos principales responsabilités : · Déployer la stratégie de secteur : analyse du potentiel, croissance, politique RGM · Développer le chiffre d’affaires Sell In & Sell Out · Conduire les actions de vente et de négociation commerciale · Optimiser la visibilité merchandising (off & online) et le parcours consommateur omnicanal · Réaliser des analyses, conseils et recommandations auprès des titulaires et responsables de parapharmacies · Former et dynamiser les équipes officinales et conseillères de vente · Animer votre communauté terrain via les plateformes dédiées · Travailler en synergie avec les autres métiers du groupe (VM, CSO…) Ce que nous vous offrons 💡 Chez NAOS, nous sommes convaincus que chacun donne le meilleur lorsqu’il se sent en confiance, soutenu et inspiré. ✔ Une organisation agile et responsabilisante ✔ Un fort esprit d’équipe et une culture collaborative ✔ Un environnement stimulant et innovant ✔ Avantages : mutuelle, titres restaurant, véhicule, outils digitaux… ✔ Et surtout : de vraies perspectives de développement Processus de recrutement 🔎 0️⃣ Premier échange téléphonique 1️⃣ Entretien avec la Chargée de recrutement 2️⃣ Rencontre / échange approfondi avec le/la manager 3️⃣ Entretien final avec le Directeur des Ventes & la HRBP du périmètre Pourquoi nous rejoindre ❤️ Parce que vous cherchez plus qu’un poste. Parce que vous souhaitez porter vos convictions, oser vous développer Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante.

Votre profil 🧩 Nous recherchons avant tout une combinaison de compétences et de softskills : · Formation commerciale et/ou scientifique · Expérience terrain en vente, idéalement en pharmacie / dermocosmétique · Connaissance de l’environnement officinal et parapharmacie · Excellentes qualités relationnelles et de communication · Maîtrise des leviers Sell Out : merchandising, visibilité, formation · Solides compétences en argumentation, persuasion et gestion des objections · Aisance avec les outils digitaux (Open Pharma, Faks, Opeaz…) · Capacité d’analyse, d’organisation et d’autonomie · Sensibilité Produit, Marketing et Business Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Saint-Etienne
Minimum level of education required : Two-year University degree

2026-3307 - Chef de Produit Marketing Developpement H/F

Tue, 19 May 2026 22:23:50 Z

Category : MARKETING/PRODUCT DEVELOPMENT
Contract type : Fixed-term contract
Position description :
Vous êtes passionné(e) par la dermo-cosmétique et l’innovation. Vous avez un esprit entrepreneur ? Vous aimez relever de nouveaux défis ? Alors cette offre devrait vous correspondre. Au sein du département Marketing International de la marque Bioderma, au cœur du département Product Development, nous recrutons un Chef de Produits en CDD à partir de mi-mai 2026 dans le cadre d’un renforcement d’équipe. Vous serez amenée à travailler en soutien sur plusieurs projets en traverse sur plusieurs catégories de produits de la marque Bioderma. Vous reportez directement à la Chef de Groupe. Missions: Analyse du marché qualitative et quantitative (analyse des positionnements, revues de performances, etc) et identification des tendances pertinentes. Lancement d’études qualitatives et quantitatives en vue de bien comprendre les insights consommateurs. MARQUE -Analyse des performances des actions déjà menées en interne. -Analyse des performances concurrents et identification de tendances clés. • MARKETING STRATEGIQUE DEVELOPPEMENT PRODUIT -Suivi du développement des nouveautés produits : de la création du concept à la mise sur le marché (brief aux équipes expertes, étude de la profitabilité, estimations des volumes et potentiel business, etc). -Pilotage de projets de développement produits tranverses. -Collaboration avec les équipes communication et trade marketing pour élaborer des campagnes de lancement et de promotion des produits.

Vous disposez d'une sensibilité aux produits cosmétiques ? Vous êtes rigoureux.se ? Créatif.ve ? Vous disposez d'une aisance relationnelle qui vous permettra d'assurer le contact avec nos différents interlocuteurs internes et externes ? Vous êtes autonome, ce qui vous permettra de prendre le lead sur vos projets ? Vous vous adaptez facilement, prenez des initiatives et savez travailler en équipe ? Vous avez aussi un fort sens de l'analyse et de l'organisation ? Enfin, vous êtes à l'aise avec l'anglais et maitrisez très bien la suite Office ?
City : Lyon
Minimum level of education required : Master's degree/ Postgraduate
Language / Level :
English : Fluent
Language / Level :
French : Bilingual

2026-3301 - Alternant(e) Chef(fe) de Projet SI CRM

Mon, 18 May 2026 22:24:14 Z

Category : IT MANAGEMENT/PROJECTS
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Rejoindre NAOS, c’est plus qu’un emploi, c’est une aventure collective porteuse de sens ! NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Alternant(e) Chef(fe) de Projet SI CRM à partir de septembre 2026. Au sein du Pôle CRM de la DSI, vous participerez à la mise en œuvre, au déploiement et à la maintenance des applications de notre écosystème CRM, au cœur de la relation Client B2C (programmes de fidélité, e‑commerce) et B2B (retail et médical). Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe métier CRM. Cette alternance vous permettra de développer des compétences clés en gestion de projet SI, CRM, coordination multi‑acteurs et compréhension des processus Client dans un environnement dynamique et exigeant. Vos missions : Analyse & cadrage - Participer aux analyses d’opportunité, de faisabilité et aux benchmarks de solutions - Contribuer au recueil et à l’analyse des besoins métiers (Retail, Médical, B2C, B2B) - Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles Conception & coordination - Collaborer avec les experts internes pour identifier les solutions adaptées - Participer au suivi des chantiers, au pilotage du planning et à l’animation des rituels agiles - Contribuer aux ateliers techniques et/ou d’intégration - Participer à la coordination des parties prenantes : éditeurs, intégrateurs, hébergeurs, équipes internes Tests, déploiement & support - Participer aux phases de test et au suivi de la recette - Contribuer à la préparation et à la coordination des plans de déploiement - Participer au support utilisateurs lors des phases d’exploitation Environnement technologique Vous évoluerez au cœur d’un écosystème CRM moderne basé sur : - Salesforce (CDP, Service Cloud, Marketing Cloud selon les projets) - MuleSoft pour les intégrations et flux avec le reste du SI - Interactions avec les plateformes e‑commerce et les outils métiers NAOS. Notre processus de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé iCIMS. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas. Vos Avantages : - Tickets restaurant avec une participation employeur de 60% - Prime transport versée mensuellement - Télétravail et Prime télétravail : à partir du 2ᵉ mois : 2 jours/mois - À partir de 1 an* : 1 jour/semaine (avec accord du manager) - Mutuelle : prise en charge à 100% - Intéressement / Participation - 2 campagnes de ventes aux personnels avec des tarifs intéressants - Engagement fort pour l'intégration et le développement personnel

Profil Recherché : - Diplôme en cours : Vous êtes en cours de formation d'ingénieur généraliste et/ou avec une spécialisation système d’information ? - Savoir-être : Vous êtes rigoureux.se et vous disposez d'une aisance relationnelle qui vous permettra d'assurer le contact avec les différents interlocuteurs internes et externes (partenaires) ? - Compétences : Vous souhaitez avoir une première expérience dans le suivi / pilotage de projet et êtes intéressé par les méthodologies projet Agile (Scrum / Kanban) ? Des échanges réguliers en anglais avec les filiales internationales sont à prévoir. 📩 Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Fluent

2026-3271 - BIODERMA Regional Marketing Manager H/F

Mon, 18 May 2026 22:23:11 Z

Category : MARKETING/COUNTRIES OPERATIONNAL MARKETING MANAGEMENT
Contract type : Fixed-term contract
Position description :
Are you willing to join a company with a purpose and play a key role in supporting international growth? NAOS, a major international stakeholder in Skincare, is looking for a Regional Marketing Manager – Europe (BIODERMA), in full-time fixed-term contract (CDD) from June 2026 till February 2027. Inside the European Marketing team, you are a key regional partner for our European countries, acting as the link between affiliates and global brand teams, to deploy brand strategy, support performance, and ensure consistency of execution across the region. Regular business travel within Europe is expected as part of this position. In this context, your main missions are the following: Strategy & Regional Alignment - Support countries in the annual budget and 3-year strategic planning process - Ensure bottom-up feedback and insights from markets are shared with global brand teams - Guide regional teams in aligning with brand equity and strategic priorities Operational Excellence & Execution - Follow and analyze product and campaign performance to inform future activations - Monitor marketing KPIs, guide investment allocation, and support local adaptations - Collaborate closely with internal teams (digital, communication, regulatory, RGM...) Community Animation & Collaboration - Lead the European marketing community: webinars, workshops, best-practice sharing - Drive regional engagement and facilitate cross-country collaboration - Animate country-specific initiatives and support regional innovation projects Join a company with a purpose, inspired by a claimed humanist utopia, and come experience a humane, collective and enriching company. Our typical recruitment process: It might slightly change. 1. CV screening. Given the large amount of application, this process can sometimes take as long at 4 weeks. 2. First 15-minutes contact to narrow down your wishes : via phone 3. Interview with different stakeholders

You are strategic & collaborative, which will allow you to navigate between local market needs and global brand ambitions? You have strong experience in dermo-cosmetics marketing (8+ years) as well as a proven ability to lead cross-functional and international projects? You are interested in regional development, brand strategy, and glocal execution? You are sensitive to market dynamics, consumer insights, and long-term brand equity? Then apply and join the NAOS journey! Our job offers are open to people with disabilities.
City : Lyon
Minimum level of education required : Master's degree/ Postgraduate
Language / Level :
English : Fluent

2026-3169 - Alternance Assistant.e Chef.fe de Produit Opérationel H/F

Mon, 18 May 2026 22:20:58 Z

Category : MARKETING/COUNTRIES OPERATIONNAL MARKETING MANAGEMENT
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Principales missions Vous souhaitez rejoindre une entreprise à raison d’être et participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) assistant(e) chef de produits, en alternance à partir du 07/09/2026 Au sein de l’équipe Pôle marque BIODERMA, vous intégrerez l’équipe Marketing Opérationnel France qui est l'interface entre le marketing international, les forces de ventes, la formation, le digital/CRM et les clients BtoB. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : 1. ANALYSES DE MARCHE - Analyse des ventes (Sell-in et Sell-out) - Veille concurrentielle multi-circuits on et off line (nouveautés produits, offres marketing, merchandising, social listening…) 2. DEVELOPPEMENT DES CAMPAGNES MARKETING - Construction et suivi du rétroplanning des campagnes - Coordination et développement des outils de promotion / de communication et de visibilité de la marque (coffrets/copacks, édition, visuels…) : du brief initial à l’entrée en stock dans le respect des deadlines et du cadre budgétaire définis - Support des chefs de produits dans le développement d’outils d’aide à la vente / à la formation à destination de la force de vente (outils print et digitaux) - Préparation des séminaires France : création des maquettes produits, vidéos reveal, théâtralisations… - Réalisation de bilans : de lancement / de campagne 3. SOUTIEN OPERATIONNEL AU QUOTIDIEN de 2 chefs de produits

Vous êtes intéressé(e) par ces missions et vous vous reconnaissez dans les qualités et compétences suivantes ? o Organisation et rigueur o Esprit d’analyse et de synthèse o Curiosité et appétence pour l'univers de la pharmacie et du marché dermo-cosmétiques o Savoir communiquer de manière efficace (écrit et oral) avec un bon relationnel o Pro-actif avec l’envie d’apprendre dans un environnement challengeant o Créatif et avec le sens du détail o Exposer et faire valoir ses idées o Comprendre les enjeux business associés à son poste Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree
Language / Level :
French : Mother tongue

2026-3299 - STAGIAIRE CHEF(FE) DE PROJETS MARKETING & PACKAGING H/F

Wed, 13 May 2026 22:24:09 Z

Category : MARKETING/PRODUCT DEVELOPMENT
Contract type : Internship
Position description :
NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) stagiaire Chef(fe) de Projets Marketing & Packaging, à partir du 21/09/2026. Au sein du Département Marketing Développement & International, vous participerez aux lancements de nouveaux produits BIODERMA et à la mise à jour des décors Packaging de l'ensemble des gammes. Vos missions principales seront les suivantes : Missions opérationnelles : · Suivi de la réalisation des documents de décors des Packaging BIODERMA (modèles vente & échantillons) dans le respect de la charte graphique : nouveaux produits, mise en conformité règlementaire, évolution des allégations, évolution de formules... · Interface avec les Designers graphiques · Implication Marketing dans les allégations produits en lien avec les Cheffes de Projets Marketing Packaging et les Chef(fe)s de produits, adaptation des textes (inter/intra gammes), cohérence de charte . Vérifications/relectures des textes, demandes de traductions, suivi des codes produits . Coordination avec les équipes impliquées (Marketing, Règlementaire…) et les filiales. . Envoi des fichiers pour impression aux fournisseurs. . Vérification des BAG . Suivi des essais de production et des BAT pièces chez les fournisseurs, ajustement des teintes et des contraintes techniques d'impression. . Force de propositions & suivi des tableaux de bord de l'activité de l'équipe (très bonne maîtrise d'Excel exigée). . Respect du budget, réalisation des demandes d’achats. . Benchmark et veille concurrentielle packaging . Déplacements ponctuels possibles. Missions de coordination de projets : · Garantir le respect des délais et des plannings . Suivi des projets avec la Supply chain et les différentes équipes du site de production à Aix-en-Provence via la plateforme de gestion de projets (one2Team). · Participation à la réunion mensuelle Packs/Logistique . Communication pays : participation à la réalisation du Product update (tableau Excel) . Participation à l’implémentation des projets dans les différentes plateformes de Naos. . Participation à la rédaction des process de développement . Validation et archivage des articles de conditionnement issus des 1ères productions. . Participation aux projets transverses de l’équipe. Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Vous êtes rigoureux(se) ? Vous possédez le sens du détail et êtes perfectionniste ? Vous êtes organisé(e) et capable de suivre plusieurs projets en même temps ? Vous êtes réactif(ve) ? Vous aimez travailler en équipe, vous êtes ouvert(e) d'esprit et avez de bonnes capacités d'adaptation ? Vous êtes incollable en orthographe-grammaire ? Vous maîtrisez le pack office (Word, Excel, Power point, Outlook), particulièrement Excel & Power Point. Issu(e) d’une formation Marketing, vous êtes sensible à l'univers de la dermatologie, de la santé et du bien-être ? Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Master's degree/ Postgraduate
Language / Level :
French : Mother tongue
Language / Level :
English : Fluent

2026-3298 - Stage Assistant(e) Marketing Opérationnel, Digital & Commerce International – Zone Afrique H/F

Wed, 13 May 2026 14:51:08 Z

Category : MARKETING/COUNTRIES OPERATIONNAL MARKETING MANAGEMENT
Contract type : Internship
Position description :
Vous souhaitez rejoindre un projet d’entreprise ambitieux et stimulant, au sein d’un environnement international et dynamique ? NAOS, acteur international majeur du skincare, recherche un(e) Assistant(e) Marketing Opérationnel, Digital & Commerce International – Zone Afrique en stage, à partir de septembre 2026 pour une durée de 6 mois. Au sein de l’équipe Export Afrique, vous accompagnerez la Responsable Marketing et les Chefs de Zone dans leurs missions quotidiennes, en contribuant activement au déploiement des stratégies commerciales, marketing et digitales sur la zone Afrique. Vos principales missions : Marketing Opérationnel & Déploiement Participation à la création et à l’adaptation des outils marketing pour les pays (kits campagnes, supports de communication, PLV) Contribution à la mise en place des plans merchandising (planogrammes) Gestion des envois de nouveautés et supports aux distributeurs Support quotidien aux équipes locales (outils, visuels, formation) Digital & Activation Contribution au suivi des activations digitales en lien avec les agences et partenaires locaux Participation à la coordination des plannings éditoriaux et au suivi des performances Appui sur les projets d’influence et les initiatives social media Commerce International Suivi et valorisation des commandes mensuelles des pays Suivi des supports commerciaux (produits gratuits, échantillons, PLV…) en lien avec les accords annuels Accompagnement des pays sur les outils de forecast et suivi des objectifs Analyses Sell-in / Sell-out et suivi des stocks Suivi des paiements Coordination avec les équipes internes (ADV, réglementaire, juridique, marketing) Profil recherché : Formation Bac+4/5 en école de commerce, université ou équivalent Intérêt pour les environnements internationaux et multiculturels Sens de l’organisation, rigueur et autonomie Bon relationnel et capacité à travailler en transversal Appétence pour les sujets marketing, business et digitaux Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint) Français courant requis ; le portugais et/ou l’arabe sont un plus Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre NAOS, c’est intégrer une entreprise à raison d’être, portée par une vision humaniste forte, et vivre une expérience professionnelle enrichissante, responsabilisante et tournée vers l’international. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. Entretiens avec différents interlocuteurs. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Vous appréciez évoluer au sein d’une équipe à taille humaine, dans un environnement international et multiculturel, et savez vous adapter à des interlocuteurs variés. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes à l’aise avec l’analyse de données et les chiffres. Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel, et disposez d’un bon esprit de synthèse. Curieux(se), dynamique et proactif(ve), vous avez une forte appétence pour les sujets marketing, digitaux et business, et souhaitez découvrir les enjeux du développement international sur la zone Afrique. Nous recherchons un profil de type école de commerce, IAE ou université, avec un niveau Bac+4 minimum, et une première expérience de stage significative. Une première expérience en marketing, digital ou dans un environnement international serait particulièrement appréciée. Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree
Language / Level :
French : Bilingual
Language / Level :
English : Fluent

2026-3139 - Alternance Assistant(e) chef de produit marketing développement H/F

Wed, 13 May 2026 08:21:20 Z

Category : MARKETING/PRODUCT DEVELOPMENT
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous souhaitez découvrir le backstage d’un lancement produit : de la conception à la mise sur le marché ? NAOS, acteur international majeur dans le secteur de la dermocosmétique, recherche un(e) assistant(e) chef de produit Marketing, en alternance à partir du 1er septembre 2026. Au sein de l’équipe marketing développement international de la marque BIODERMA, vous assistez une chef de produit au quotidien dans la gestion d’un ou plusieurs sous segments de marché, sur l’ensemble de l’activité marketing. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : • Veille concurrentielle et suivi des tendances marché, relevés terrain, synthèses et recommandations • Participation au développement des nouveautés produits et des reformulations (formule, pack, tests, claims, pricing, …) • Suivi performances chiffrées (sell-in/sell-out) • Soutien au pôle packaging (briefs maquettiste, relecture documents de décor, validation teintes) • Elaboration des outils marketing : briefs nouveaux produits, books de lancement • Participation à la préparation du séminaire international

Vous disposez d'une sensibilité aux produits cosmétiques ? Vous êtes rigoureux.se ? Créatif.ve ? Vous disposez d'une aisance relationnelle qui vous permettra d'assurer le contact avec nos différents interlocuteurs internes et externes ? Vous êtes autonome, ce qui vous permettra de prendre le lead sur vos projets ? Vous vous adaptez facilement, prenez des initiatives et savez travailler en équipe ? Vous avez aussi un fort sens de l'analyse et de l'organisation ? Enfin, vous êtes à l'aise avec l'anglais et maitrisez très bien la suite Office ? Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact RH d'une trentaine de minutes par téléphone pour préciser vos aspirations. 3. Entretien avec votre futur manager. Il vous sera demandé de réaliser une étude de cas. Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Fluent

2026-3194 - Alternance Assistant.e chef de produit marketing développement Hydratation et Xérose Médicale H/F

Mon, 11 May 2026 22:21:07 Z

Category : MARKETING/PRODUCT DEVELOPMENT
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous êtes passionné(e) par la dermo-cosmétique et l’innovation. Vous aimez relever de nouveaux défis ? Alors cette offre devrait vous correspondre. Au sein du département Marketing International de la marque Bioderma, au cœur de la division Product Development, au sein de l’équipe Marketing Developpement, vous assistez la Chef de Produit Marketing Hydratation & Xérose Médicale au quotidien dans la gestion de plusieurs projets à partir du 16 septembre 2025. Les missions : 1/ ANALYSE MARCHE - analyse du marché qualitative et quantitative (analyse des positionnements, revues de performances, veille etc) et identification des tendances pertinentes. - lancement d’études qualitatives et quantitatives en vue de bien comprendre les insights consommateurs. MARQUE / PROTEFEUILLE - revue de l’ensemble des études disponibles en interne et compilation des données pertinentes. - analyse du portefeuille existant et identification de leviers d’optimisation en étroite collaboration avec les équipes valorisation scientifique, études cliniques et les autres pôles du département Product Development. 2/ MARKETING STRATEGIQUE DEVELOPPEMENT PRODUIT - participation à la construction du plan produits. - suivi du développement des nouveautés produits & reformulations/ repacks : de la création du concept à la mise sur le marché (formules, packs, tests, claims, pricing...). COMMUNICATION - collaboration avec les équipes communication et trade marketing pour élaborer des campagnes de lancement et de promotion des produits. - participation à la conception des sessions de formation sur les produits auprès des équipes internes et des partenaires. - Participation à la préparation du séminaire international. Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs : RH, Chef de produit et Chef de groupe. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Vous avez une première expérience réussie en marketing de préférence en développement produits ? Une appétence et une connaissance de la création et le déploiement de campagnes omnicanales sera un atout clé. Vous avez une expérience préalable dans l’univers de la cosmétique et si possible de la santé ? Une double compétence scientifique & marketing serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux(se), curieux, pro-actif(ve), créatif(ve), vous êtes au quotidien force de proposition et vous aimez travailler en équipe ? Vous savez évoluer dans un environnement matriciel et fédérer des équipes pluri-disciplinaires ? Vous parlez couramment anglais ? Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree
Language / Level :
French : Mother tongue
Language / Level :
English : Fluent

2026-3187 - ASSISTANT(E) DE DIRECTION EN ALTERNANCE H/F

Fri, 08 May 2026 22:20:50 Z

Category : EXECUTIVE DIRECTION/BRAND DIRECTION
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à raison d'être ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) assistant(e) en alternance / stage à partir du 1er septembre 2026 Assistanat Direction : - Aide à l’organisation des déplacements : réservation billets de train, hôtels, vols, taxis, etc. - Aide à l’organisation de réunions (logistique) : réservation de salles, de plateaux repas, etc. - Aide à la planification et à la prise de rendez-vous dans des agendas confidentiels, complexes et changeants Assistanat Equipe - Participation à l’animation de la vie d’équipe : organisation de moments conviviaux à partager, célébration des succès, arrivées des nouveaux collaborateurs, fins de stage, commandes de matériels, suivi des dates de début et de fin de stage (lien avec les RH) - Organisation 2 fois par an de séminaires d’équipe (choix et réservation du lieu, choix des activités, validation des devis, organisation logistique) - Aide à l’organisation d’événements clefs dans la vie de l’entreprise (Naos Week) - Lien et coordination avec les autres équipes : Communication, Achats, Moyens Généraux, Ressources Humaines, etc. - En autonomie, collaborer avec le département des Ressources Humaines sur le suivi des alternants de l’équipe (accueil, intégration, fins de stage, etc.). Participation à des salons pour présenter et promouvoir NAOS auprès des étudiants. Gestion et participation à des projets spécifiques - A l’aide de tableaux Excel simples, suivi des budgets des commandes de produits, des demandes de traduction - Organisation des commandes et des livraisons de produits - Gestion du stock - Mise à jour des outils de suivi (Excel) - Coordination d’événements structurants (Naos Week) : aide quant à l’organisation, la logistique - Aide au suivi des campagnes de marque Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Vous êtes curieux et avez envie d’apprendre dans un contexte exigeant mais dynamique ? Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) ; vous avez un bon niveau en orthographe et grammaire française ? Organisé(e), rigoureux(se), vous faites preuve de discrétion et avez un grand sens de la confidentialité ? De bonnes capacités d’adaptation et un fort esprit d’équipe ? Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Bachelor/s degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-3204 - Alternant(e) Designer graphique Packaging H/F

Wed, 06 May 2026 22:21:52 Z

Category : MARKETING/PRODUCT DEVELOPMENT
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à raison d’être ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Designer Graphique Packaging, en alternance à partir du 01/09/2026. Au sein de l’équipe Packaging du Département Marketing Développement & International, vous participez à l’exécution et à la mise à jour de l'ensemble des décors Packaging de la marque BIODERMA. Vous reportez à la Designer Graphique packaging Senior et travaillez en lien avec la Responsable Graphique Packaging & Couleur et avec les Chargé(e)s de Projets Packaging & Marketing de l'équipe. Déplacements ponctuels possibles (fournisseurs...). Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : · Réalisation de l’ensemble des décors des Packagings BIODERMA (modèles vente & échantillons). . Réalisation et vérification des fichiers d’exécution pour impression. . Contrôle des couleurs des BAT packagings. · Respect de la charte graphique, déclinaison selon les formats et contraintes. . Force de propositions pour les éléments graphiques et adaptation en adéquation avec la charte et l’ADN de la marque. . Participation aux projets créatifs : collectors, packs promos, recherches colorielles & mises en avant produits, identité graphique de gamme, pictogrammes… . Réalisation des photomontages produits, briefs Packshot photographe. . Travail d’équipe en collaboration avec les Chefs de gammes Développement. . Respect des délais et des plannings. . Suivi du tableau de reporting de l’activité de l’équipe. . Benchmark, veille concurrentielle & développement durable. Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) ? Vous possédez le sens du détail ? Vous aimez travailler en équipe, vous êtes ouvert(e) d'esprit et avez de bonnes capacités d'adaptation ? Vous avez une bonne connaissance d’Illustrator et Photoshop ? Vous maîtrisez les règles de typographies et l'orthographe-grammaire ? Vous êtes sensible à l'univers de la Dermatologie, de la santé et du bien-être ? Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Bachelor/s degree
Language / Level :
English : Intermediate level

2026-3273 - BIODERMA Europe Marketing Director H/F

Wed, 06 May 2026 14:08:01 Z

Category : MARKETING/COUNTRIES OPERATIONNAL MARKETING MANAGEMENT
Contract type : Permanent contract
Position description :
Are you willing to join a company with a purpose and play a key role in supporting international growth? NAOS, a major international stakeholder in Skincare, is looking for a Regional Marketing Director for European zonev(BIODERMA), in full-time permanent contract (CDI) from as soon as possible (Q1 2026). Inside the Regional Marketing team, you are a key regional partner for our European countries, acting as the link between affiliates and global brand teams, to deploy brand strategy, support performance, and ensure consistency of execution across the region. Regular business travel within Europe is expected as part of this position. In this context, your main missions are the following: Strategic Adaptation & regional planning · 3-year vision: set the regional strategy and growth ambitions · Act as the primary business partner for Countries GMs and Global team to localize global strategy · Drive the regional digital roadmap, ensuring online strategies integrated into 3Y strategies Market Discipline & Execution Excellence · Arbitrate launch tiering and secure markets commitment · Monitor marketing KPI & digital performance, guiding A&P allocation toward the most profitable channels. Lead regional ROI analysis · Set and enforce the regional pricing strategy Join a company with a purpose, inspired by a claimed humanist utopia, and come experience a humane, collective and enriching company. Our typical recruitment process: It might slightly change. 1. CV screening. Given the large amount of application, this process can sometimes take as long as 4 weeks. 2. First 15-minutes contact to narrow down your wishes : via phone. 3. Interview with different stakeholders. 4. Optionnally, it could be asked that you realize a case study.

Strategic Leadership: Ability to navigate between global brand ambitions and regional requirements. Operational Excellence: Expert in monitoring KPIs, ROI analysis, and ensuring launch readiness. Digital Proficiency: Proven experience in digital marketing (Performance, Social Media, CRM) and managing "e-retail" growth levers Change Management: Proven ability to lead international teams through organizational transitions French and English : fluent Our job offers are opened to people with disabilities.
City : Lyon
Minimum level of education required : Master's degree/ Postgraduate
Language / Level :
English : Fluent
Language / Level :
French : Fluent

2026-3286 - CHEF DE PROJET CLINIQUE (CIREC) H/F

Tue, 05 May 2026 22:23:39 Z

Category : INNOVATION/R&D - CIREC
Contract type : Permanent contract
Position description :
NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Chef.fe de projet Clinique, en CDI à partir du 11/05/2026 sur le site de Lyon. Le poste est rattaché à l'équipe du CIREC (Centre d'Investigation et de Recherche Cutanée). Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes. Gestion des études effectuées en interne au CIREC : Mise en place des études et rédaction des documents relatifs (planning, protocoles, CRF, questionnaires, etc…), Recensement, disponibilité du matériel nécessaire aux études et vérification de l'arrivée des produits Validation des résultats / rapports et diffusion R&D : Participation active à la mise en place de nouveaux protocoles selon de nouvelles revendications et / ou appareillages Activités annexes : • Être en veille sur les nouveaux appareillages proposés par les fournisseurs, • Assister à certains congrès en lien avec l’activité, • Qualité : participation à la mise à jour régulière des procédures • Participation au suivi du budget du Laboratoire • Réunions : participation aux réunions nécessitant une intervention particulière

Savoir Faire : - Bonne connaissance des tests des produits cosmétiques: Mesures instrumentales (efficacité), Tests d'usage, Analyse sensorielle, ... - Capacité à analyser des données de résultats bruts - Capacité à corriger / rédiger des rapports scientifiques, techniques de bon niveau Savoir Etre : - Rigueur - Esprit d'analyse et de synthèse - Esprit d'initiative / Curiosité / Ouverture d'esprit - Force de proposition - Très bon contact - Attitude positive et esprit d'équipe - Ethique poussée - Sensibilité marketing
City : LYON
Minimum level of education required : Master's degree/ Postgraduate
Language / Level :
English : Intermediate level

2026-3176 - Stagiaire Global Customer Service - ADV export H/F

Tue, 05 May 2026 22:20:46 Z

Category : SUPPLY CHAIN/SALES ADMINISTRATION
Contract type : Internship
Position description :
Vous souhaitez participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant, dans un environnement varié ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Stagiaire Global Customer Service en stage à partir du 04/05/2026. Au sein de l’équipe Global Customer Service (ADV export), vos principales missions seront les suivantes : - Relai & support à la gestion des commandes internationales, de la saisie à l’expédition. - Pas de zone prédéterminée, renfort à l’équipe existante (14 titulaires qui gèrent 150 clients répartis en Union Européenne et grand export toutes zones). *Missions détaillées : - Saisie des commandes selon les conditions commerciales en vigueur (cosmétiques et outils promotionnels marketing), suivi des proformas/OC, suivi des réassorts stock, mise en préparation, organisation enlèvement, établissement de la liasse documentaire requise. - Rôle d’interface avec tous les contacts de la chaine logistique : en interne supply chain & marketing opérationnel, en externe clients, centre logistique de préparation de commandes & transitaires. * Autres missions spécifiques sur des besoins ponctuels du service : suivi des réclamations logistiques, relances des justificatifs d’expédition (quick fixes & EXA), etc. Venez rejoindre une entreprise à raison d’être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante. Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone. Entretiens avec différents interlocuteurs. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux(se) et vous savez gérer les priorités ? Vous possédez un bon sens de l'analyse ainsi qu'un bon relationnel et esprit d'équipe ? Vous maîtrisez l'anglais (courant impératif à l'écrit) et éventuellement l'espagnol (niveau intermédiaire) ? Vous maîtrisez Excel et possédez idéalement une bonne connaissance d’un logiciel ERP (SAP, AS400, SAGE, CIEL, etc) ? Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Bachelor/s degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-3284 - Alternant(e) Assistant.e chef.fe de projets RSE H/F

Mon, 04 May 2026 22:24:20 Z

Category : CSR/CSR
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Rejoindre NAOS, c’est plus qu’un emploi, c’est une aventure collective porteuse de sens ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise à raison d’être et souhaitez participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant, dans un environnement varié ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Alternant(e) Assistant(e) Chef(fe) de Projets RSE en contrat d'apprentissage, à partir du 14/09/2026. Au sein de l’équipe Transformation RSE, vous assistez une Cheffe de Projets RSE au quotidien dans ses missions. Vos Missions : - Suivi de la stratégie de décarbonation de NAOS et déploiement du plan d'action climat inter-métiers - Participation à la structuration du reporting de durabilité CSRD NAOS - Contribution à la structuration de la data ESG NAOS avec focus sur les données du bilan carbone - Veille stratégique RSE/ESG : reporting ESG et les évolutions liées à la CSRD (double matérialité, modèle d'affaires, parties prenantes), plans de transition climat et méthodologies associées et enjeux liés aux emballages. - Participation à des webinaires en lien avec nos sujets et rédaction de comptes-rendus pour partage en interne - Suivi de l'agenda des webinaires, congrès et évènements RSE Notre processus de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé iCIMS. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas. Vos Avantages : - Tickets restaurant avec une participation employeur de 60% - Prime transport versée mensuellement - Télétravail et Prime télétravail : à partir du 2ᵉ mois : 2 jours/mois - À partir de 1 an* : 1 jour/semaine (avec accord du manager) - Mutuelle : prise en charge à 100% - Intéressement / Participation - 2 campagnes de ventes aux personnels avec des tarifs intéressants - Engagement fort pour l'intégration et le développement personnel

Profil Recherché : - Diplôme en cours : Bac +4 / Bac+5 avec une spécialisation en développement durable – environnement – sustainability. Une première expérience en RSE est demandée. - Savoir-être : Vous êtes méthodique, rigoureux(se), autonome, avec un bon relationnel et vous aimez le travail en équipe ? Vous êtes force de proposition et avez un fort sens de l'analyse et de l'organisation ? - Compétences : Vous êtes à l'aise avec l'anglais à l'écrit et maitrisez très bien la suite Office, particulièrement Excel et PowerPoint ? Vous avez une appétence pour la data et les chiffres ? Vous êtes sensible aux enjeux environnementaux et sociétaux actuels et vous avez un intérêt prononcé pour l'intégration de la RSE au sein des entreprises ? Enfin, vous êtes curieux(se) de comprendre comment ces enjeux s'articulent concrètement dans le reporting et la gestion des datas ESG ? 📩 Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : Lyon
Minimum level of education required : Four-year University degree
Language / Level :
French : Bilingual
Language / Level :
English : Fluent

2026-3165 - Alternance Chef de projet opérationnel Content Factory H/F

Sun, 03 May 2026 22:20:40 Z

Category : MARKETING/CONTENT MANAGEMENT (ONLINE & OFF-LINE)
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique parmi les leaders de son marché et participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant, au centre de la transformation digitale ? Vous aimez la créa, le contenu, et travailler en mode projet ? NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) CHEF(FE) DE PROJET CONTENT FACTORY en alternance, basé à Lyon (France), à partir de SEPTEMBRE 2026. Au sein de l’équipe Content Factory, vous participez à la structuration d’un Pôle de Talents créatifs pluri-disciplinaires en interne, au service de nos Marques et de nos Marchés, à destination de nos communautés : consommateurs / patients, professionnels de santé, retailers, services internes ... MISSION GENERALE L’Alternant·e Chef de projet opérationnel Content Factory accompagne le fonctionnement quotidien de la Content Factory, dans une logique très opérationnelle. Il/Elle intervient en appui sur la gestion et le suivi de projets de production de contenus, la coordination des ressources internes et freelances, ainsi que sur le suivi administratif associé. Il/Elle évolue sous la responsabilité de la Direction de la Content Factory et en lien étroit avec les parties prenantes internes. Activités principales 1 / Appui à la gestion de projets et au suivi de la production Participer à la gestion et à l'allocation des ressources sur les projets de production de contenus Mettre à jour les plannings et l’avancement des projets dans l’outil Asana Contribuer à la coordination quotidienne entre les équipes de production et les interlocuteurs internes Assurer un rôle de chef de projet opérationnel sur des projets identifiés et cadrés Suivre les indicateurs de suivi et de performance de la Content Factory , à l’aide des outils de tracking en place 2 / Gestion des freelances et suivi administratif Participer à la gestion opérationnelle du pool de freelances (coordination, suivi des missions) Aider à l’organisation et au suivi des interventions freelances selon les besoins de production Assurer le suivi administratif de premier niveau : bons de commande, facturation, consolidation des informations 3 / Contribution à la vie du service et à des projets spécifiques Apporter un soutien opérationnel ponctuel à l’organisation de projets spécifiques (ex. : shootings internes, séminaires, évènements de communication interne ...) Participer à la bonne circulation de l’information au sein de la Content Factory Contribuer à la mise à jour et à la diffusion de supports internes simples (process, informations clés) Finalités et résultats attendus Contribuer à la fluidité opérationnelle de la Content Factory Fiabiliser le suivi des projets et des ressources externes Apporter un soutien concret à l’organisation et au suivi des productions Participer au bon fonctionnement quotidien du service

Compétences requises Compétences techniques / métiers · Bases solides en organisation et gestion de projet · Intérêt pour les environnements créatifs et la production de contenus · Utilisation des outils collaboratifs et bureautique (Asana, Excel, power point, Canva) · Sensibilité aux environnements de création (outils Adobe) · Capacité à gérer plusieurs sujets opérationnels en parallèle, forte appétence pour la data et les enjeux de transformation Compétences comportementales · Très grande rigueur, sens de l’organisation et fiabilité · Bon relationnel et esprit d’équipe · Curiosité, proactivité et capacité d’adaptation Sens pratique et goût pour les sujets concrets // Selon l’organisation en place, l’encadrement peut être assuré directement par la Head of Content Factory, en coordination avec un consultant senior externe, ou par le Responsable de Planification de la Content Factory. Postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Notre processus type de recrutement : Il est susceptible de changer légèrement. 1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines. 2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue. 3. Entretiens avec différents interlocuteurs. 4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas. Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : LYON
Minimum level of education required : Bachelor/s degree
Language / Level :
English : Intermediate level

2026-3164 - Alternance – Graphic Designer H/F

Sun, 03 May 2026 22:20:36 Z

Category : PROCUREMENT/PROCUREMENT
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
NAOS, acteur international majeur de la skincare, recrute un·e Alternant·e Graphic Designer – Lyon – à partir du 21 septembre 2026. Au sein de la Content Factory (édition, digital, vidéo), vous participerez à la création de contenus pour la marque Etat Pur, destinés à nos audiences : consommateurs, professionnels de santé et distributeurs. Missions Création de contenus & supports de communication (digital & print) Créer des visuels digitaux impactants : posts statiques et animés, GIFs, carrousels, bannières web, assets e-commerce, etc. Concevoir des newsletters et landing pages (maquettes et déclinaisons) avec Figma. Réaliser des supports print : brochures, infographies, affiches . Participer à l’enrichissement des contenus via des formats courts : notions de prise de vue photo/vidéo et/ou animations. Profil Étudiant·e en Bac+3 à Bac+5 (design graphique / com visuelle / création numérique / direction artistique) Curieux·se, créatif·ve, rigoureux·se, à l’aise avec les tendances graphiques Portfolio requis

Savoir-faire Maîtrise de la suite Adobe : Photoshop, InDesign (Illustrator apprécié selon besoins) ; After Effects est un plus (motion design léger, GIF, vidéos courtes). Bonne maîtrise de Figma (conception de newsletters et landing pages, déclinaisons multi-formats, composants). Bonne compréhension des tendances graphiques et des codes visuels social media (lisibilité, hiérarchie, formats, rythme). Savoir-être Créatif·ve, force de proposition. Rigoureux·se, organisé·e, à l’aise avec la gestion des priorités et des délais. Sens du détail, de l’esthétisme et de la cohérence de marque. Esprit d’équipe, bonne communication avec les parties prenantes (Content Factory, marketing, digital, etc.).
City : LYON
Minimum level of education required : Bachelor/s degree

2026-3136 - Assistant(e) Chef de Projet Go-to-Market International - Bioderma H/F

Sat, 02 May 2026 22:20:30 Z

Category : MARKETING/OPERATIONAL MARKETING STRATEGY / GO TO MARKET (HQ)
Contract type : Apprenticeship contract
Position description :
Vous souhaitez rejoindre un environnement challengeant et une entreprise à raison d’être ? NAOS, acteur majeur du Skincare à l’échelle internationale, recherche un(e) Assistant(e) Chef de Projet Go-To-Market International en Alternance sur la marque BIODERMA à partir de Septembre 2026. Votre mission : Accompagner une Cheffe de Projet Go-To-Market dans la gestion d’une ou plusieurs campagnes Marketing Opérationnel 360, du lancement produit à l'international au soutien des gammes. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : 1) Développement des campagnes 360 omnicanales -Co-construire les réflexions stratégiques : définition des partis-pris, hero products, zones clés, plan 360° - Participer à la mise en place de campagnes 360 (lancements produits et soutien du portefeuille existant) en fonction de la stratégie validée - Créer et gérer les outils marketing 360 (BtoB & BtoC) avec les agences et les équipes internes (médical, valorisation scientifique, digital, retail, e-commerce…) - Assurer le respect des délais de livraison pour garantir la mise à disposition des outils aux marchés internationaux - Participer à l’organisation du séminaire international 2) Coordination et suivi avec les marchés internationaux - Maintenir des échanges réguliers avec les filiales pour assurer le bon déploiement des campagnes - Consolider les retours marchés pour contribuer à l’amélioration continue des campagnes en proposant de nouveaux formats et leviers d’activation 3) Veille concurrentielle & analyses de marché - Réaliser des benchmarks des campagnes concurrentes pour identifier les meilleures / nouvelles stratégies de communication selon la cible - Analyser la performance des ventes (sell-in & sell-out) Bioderma vs concurrence - Consolider les analyses quali & quanti dans une newsletter interne mensuelle afin de nourrir la réflexion stratégique et optimiser les campagnes : partage des bonnes pratiques et activations concurrentes, insights conso, tendances... Pourquoi nous rejoindre Rejoindre NAOS, c’est intégrer une entreprise engagée et évoluer dans un environnement bienveillant et dynamique, où vous pourrez développer vos compétences et participer à des projets d’envergure internationale Nous vous offrons Une expérience riche au sein d’une équipe passionnée L’opportunité de monter en compétences sur des projets stratégiques Un environnement de travail collaboratif et stimulant Notre processus type (susceptible de légères variations) 1) Pré-sélection des CV – Cette étape peut prendre jusqu’à 3 semaines 2) Premier échange (15 min) – Entretien téléphonique ou vidéo différée (EasyRecrue) 3) Entretiens avec nos équipes – Rencontre avec différents interlocuteurs 4) Etude de cas

Profil recherché - Vous êtes organisé(e), créatif(ve), autonome et curieux(se) - Vous avez une première expérience en marketing opérationnel et souhaitez évoluer dans un environnement international - Vous êtes passionné(e) par la dermo-cosmétique avec idéalement connaissance des circuits de distribution pharmacie et parapharmacie - Vous aimez les challenges, l’innovation et le travail en équipe Compétences: - Goût pour le travail en équipe et esprit entrepreneurial - Gestion de projet - Autonomie - Rigueur et organisation - Force de proposition - Sens de la communication et aisance relationnelle - Maîtrise indispensable des outils informatiques : Word, Excel, Powerpoint. - Anglais courant Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l’aventure NAOS ! Nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
City : LYON
Minimum level of education required : Master's degree/ Postgraduate
Language / Level :
English : Fluent
Language / Level :
French : Mother tongue